Náhradní plnění / nákup

Máte více jak 25 zaměstnanců?
Pak máte povinnost odvést státu částku 78 062,50 Kč.
Nebo ji investovat zpět do firmy.
Zákon o zaměstnanosti 435/2004 Sb. stanovuje zaměstnavatelům s více jak 25 zaměstnanci povinnost zaměstnávat OZP pracovníky a to v povinném podílu 4%
k celkovému počtu zaměstnanců.
V případě, že firma nezaměstnává požadovaný počet OZP, musí ze zákona odvést státu částku, která odpovídá 2,5 násobku průměrné měsíční mzdy.

Náhradní plnění v 5 krocích

1

Spočtěte si na naší kalkulačce (www.emea.cz) nebo dle níže uvedené tabulky povinný podíl OZP zaměstnanců ve Vaší organizaci.

2
Ve výši náhradního plnění nabízíme pořídit služby nebo zboží od naší chránění dílny EMEA s.r.o.
  • Služby v oblasti správy výpočetní techniky
  • Dodávky výpočetní techniky a SW
  • Služby datového centra
  • Pronájem a servis tiskového řešení, dodávky spotřebního materiálu do tiskáren
  • Call centrum
  • Práce na vývoj SW
  • Nákup veškerého zboží na e-shopu PATRO.cz
  • Outsoursing Vaší výroby – drobná manuální práce, reklamní potisky a polepy, administrativní práce apod.
3


Společně sepíšeme smlouvu na odběr služeb v určité výši v rámci náhradního plnění.

4


Vy odebíráte organizačně praktické služby, my hlídáme kvalitu jejich provedení
a ze zákona také administrativu celého procesu.

5


Do 15. 2. následujícího roku oznamte způsob plnění povinného podílu na příslušný úřad práce na předepsaném formuláři (lze také elektronicky) zda jste splnili či nesplnili povinný podíl včetně způsobů jeho plnění.  Následně do elektronické evidence zadává údaje již naše společnost (nejpozději do 30 kalendářních dnů
od jeho zaplacení).

 

Zaměstnavatelé s více než 25 zaměstnanci v pracovním poměru, jsou povinni zaměstnávat osoby se zdravotním postižením v podílu 4 % k celkovému počtu zaměstnanců.

Pokud tyto osoby z jakéhokoliv důvodu nezaměstnávají, mohou si tuto povinnost splnit buď odebíráním výrobků nebo služeb od zaměstnavatelů zaměstnávajících více než 50% zaměstnanců OZP nebo odvodem do státního rozpočtu.
Odvod státu se vypočítá jako 2,5násobek průměrné měsíční mzdy v národním hospodářství za první až třetí čtvrtletí kalendářního roku krát počet chybějících pracovníků se zdravotním postižením. (2,5 x 34 835 = 87 088 Kč)  

Objem odběru náhradního plnění za 1 přepočtenou OZP je stanoven 7násobkem průměrné měsíční mzdy sledovaného roku. Za rok 2020 byla průměrná měsíční mzda 34 835,- Kč, ke splnění povinného podílu za jednoho nezaměstnaného OZP.
Tedy vaše firma odebere služby ve výši 243 845,- Kč.
(7 x 34 835= 243 845 Kč)
Výpočty odvodu do státního rozpočtu i objem náhradního plnění –  přepočty
Při počtu zaměstnanců (přepočteném) Zaměstnat osob se ZP Nebo zaplatit ročně odvod Kč Nebo ročně nakoupit od chráněné dílny zboží v hodnotě Kč
25 1 87 088 Kč 243 845 Kč
50 2 174 176 Kč 487 690 Kč
75 3 261 264 Kč 731 535 Kč
100 4 348 352 Kč 975 380 Kč
125 5 435 440 Kč 1 219 225 Kč
150 6 522 528 Kč 1 463 070 Kč
175 7 609 616 Kč 1 706 915 Kč
200 8 696 704 Kč 1 950 760 Kč
225 9 783 792 Kč 2 194 605 Kč
250 10 870 880 Kč 2 438 450 Kč
275 11 957 968 Kč 2 682 295 Kč
300 12 1 045 056 Kč 2 926 140 Kč
325 13 1 132 144 Kč 3 169 985 Kč
350 14 1 219 232 Kč 3 413 830 Kč
375 15 1 306 320 Kč 3 657 675 Kč
400 16 1 393 408 Kč 3 901 520 Kč
500 20 1 741 760 Kč 4 876 900 Kč
 

Napište nám


Kontaktní osoba

Petr Šopík
Key account manažer
+420 702 188 476
petr.sopik@nwt.cz
(c) 2021 NWT a.s.
Website by NWT Marketing
menu-circlecross-circle linkedin facebook pinterest youtube rss twitter instagram facebook-blank rss-blank linkedin-blank pinterest youtube twitter instagram